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梓宁建设集团有限公司

ZINING CONSTRUCTION GROUP CO.,LTD.

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2019年度企业社会责任报告


2019年度企业社会责任报告

 

一、序言

梓宁建设集团有限公司作为一家富有社会责任感的企业,在自身不断发展壮大的同时,时刻不忘企业所应承担的社会责任,坚持实现对社会、员工、客户及投资者共赢理念,促进企业与社会的和谐与可持续发展。

优秀的企业离不开优秀人才的支撑,公司一直将培训人才、尊重人才放在企业发展的首位,努力营造和谐并富有活力的人才培养环境。我们积极奉行“以人为本、唯才是用”的人才观,为各类人才搭建起充分施展才华的舞台,并与员工共同分享企业发展的成果,真正形成了人才与企业共发展的良性机制。同时,我们积极倡导“快乐工作、快乐生活”的理念,在企业快速发展过程中,大力提倡幸福、快乐的心态,充分营造环境良好、健康和谐的氛围,不断创造企业和谐,更为社会和谐贡献一份力量;通过各项公益活动,参与公共事业、承担社会责任,强化对人的责任、对环境的责任以及对社会的责任,时时刻刻以感恩的心不断参与各种慈善事业,全力打造具有社会责任感的幸福企业。

二、企业简介

梓宁建设,是具有独立法人资格的一级企业,公司具有建筑工程施工总承包壹级市政公用工程施工总承包壹级钢结构工程专业承包壹级公路工程施工总承包贰级水利水电工程施工总承包贰级地基基础工程专业承包壹级电子与智能化工程专业承包贰级消防设施工程专业承包壹级防水防腐保温工程专业承包壹级建筑装修装饰工程专业承包壹级建筑机电安装工程专业承包贰级古建筑工程专业承包一级公路交通工程专业承包公路安全设施贰级城市及道路照明工程专业承包一级资质环保工程专业承包一级资质公路路面工程专业承包二级资质公路路基工程专业承包二级资质桥梁工程专业承包二级资质隧道工程专业承包二级资质起重设备安装工程专业承包一级的综合性企业。    

公司注册资本金为1亿元,有雄厚的技术力量。现有在册职工总人数150余人,具有职称的工程技术和经济管理人员90人,其中高级职称12人,中级职称30人,初级职称38人。一级建造师9人,二级建造师16人。公司建立、健全了一套完整的经营管理机制,并通过了质量、环境、职业健康安全管理体系认证,有力地促进了公司质量、安全、环保等更规范化、标准化,使管理上了一个新台阶。

公司一贯奉行“质量第一、信誉至上”的服务宗旨,长期坚持“规范  高效  精进  务实  创新”的经营理念,全力开拓公司业务。近年来荣获了省、市、区先进建筑企业、重合同守信用企业、明星企业、巴蜀百家知名企业、成都市民营建筑企业十强、四川省建筑施工综合实力百强企业、特级信用企业等30余项光荣称号;并多次被评为纳税先进企业、AAA级资信企业、安全生产先进企业、纳税大户奖等称号和荣誉。 

未来的建筑业,有新的语言和规则。公司将一如既往的发扬“开拓进取、求实创新、勇于拚搏、尽心致胜、追求卓越”的敬业精神,恪守“诚信做人、用心做事”的原则,以良好的信誉,精湛的技术、雄厚的实力、高效的工作和优质的服务,与每一位客户携手共进,互利互赢。创造更美好的明天!

三、产品服务

1.公司主要从事建筑施工,建立了完善的服务体系,严格实施《客户服务管理制度》,本着诚实守信、顾客满意的原则建立了技术、售后服务人员24小时待机制度,确保及时解决客户的问题;客户有技术服务的要求时,免费提供技术服务,并建立客户投诉管理机制。

2.公司不定期拜访或电话问询的形式对客户进行满意度调查,对客户提出的要求和建议加强改进和采用,定期检查和分析客户满意度情况。

3.为了强化品质管理,提高企业效益,增强客户信心,扩大市场份额和提高企业形象等,公司通过GB/T19001-2015  ISO9001:2015  GB/T50430-2017质量管理体系认证,目前质量管理体系有效运行已达十年之久。

4.公司未曾发生质量负面信息或报道。

四、对合作伙伴的责任

1.维护企业产权人合法权益,平等对待所有产权人。

2.兑现债权人承诺,安排相应的债权人利益保障措施。

3.采购责任制度公开、透明。集采中心对供应商和采购产品的质量负责,工程中心按照生产需要及时提出采购计划,并严格按公司管理制度安排产品的进货检验,合格后方可允许入场,对不合格品坚决予以退货或更换合格产品。

4.保障各方合法权益,力争合作愉快,得到相互信任。

五、承担诚信责任

1.公司坚持依法经营、诚实守信。在经营中,严格遵守法律法规和社会公德、商业道德以及行业规则,及时足额纳税,忠实履行合同,恪守商业信用;切实把好产品质量关,努力为社会提供优质、安全、可靠的建筑产品,取得广大业主的信赖和认同;确保生产安全、努力为职工提供安全、健康、卫生的工作和生活环境,保障职工职业健康,无重大违法、违规的负面信息。

2.反对不正当竞争,杜绝商业活动中的腐败行为。对外公司凭借一流的生产技术服务取得客户满意,对内开展党风廉政建设活动,杜绝商业活动中的腐败行为。

3.诚信经营与服务,积极宣传诚信对企业生存发展的重要意义以及对员工个人魅力提升的意义。

4.救灾与慈善捐助。公司积极开展各项救灾与慈善捐助活动,2019年开展了“衣”份爱心、“衣”份温暖慈善捐助活动,员工参与率100%

六、工会活动

公司成立工会十年,2019年进一步完善了组织架构,由企划部牵头,行政配合,按季度组织开展员工生日会,并不定期开展团建活动和职工技能比赛,在提升员工福利和丰富员工业余生活上,同时加强了员工的技能提升。这不仅稳定了劳动关系,也推动了企业文化建设。

七、担负环保、职业健康安全责任

1.环境管理方面:

公司通过了GB/T24001-2016  ISO14001:2015环境管理体系认证,并严格遵守环境保护相关法律责任要求,在项目上重点做好扬尘治理及建筑垃圾的处理工作。

2.职业健康安全方面:

公司通过了GB/T28001-2011  OHSAS 18001:2007职业健康安全管理体系认证,并严格遵守职业健康安全相关法律法规要求,进行了职业健康危害申报。

2019年度制定的年度安全培训计划全部实施,机关员工也积极参予了物业举办的消防知识讲座、消防灭火演练活动,员工安全意识进一步得到加强。对普通岗位和存在职业危害的岗位均进行了职业病体检,未发生异常。

项目所有特种设备均通过年检,且人员持证上岗,人证相符。

八、展望2020

1.完善科技创新体系建设。进一步强化企业自身技术创新能力出发,采取自主创新、引进消化吸收再创新、加强与高校合作等形式,提升企业生产力,增进效益。

2.关爱员工身、心全面健康发展。坚持关爱员工、依靠员工、凝聚员工,公司将进一步完善员工薪酬体系,全面提升员工生活水平,积极开展员工教育培训和技能提升活动,提高员工学习积极性和业务素质;拓宽企业民主管理,保障员工合法权益,项目上更加注重“传帮带”的发扬和激励。

3.节能降耗、加强环境治理:大力推广先进、节能、高效的技术设备和工艺,完善节能组织管理,着力建设资源节约型和环境友好型企业。

4.回馈社会实现地企共赢。持续推进企业发展,为社会创造更多就业机会;加大对社会公益事业的支持力度,鼓励爱心帮扶行为;着重关注当地社会、文化、教育 、卫生、安全的发展,关心当地弱势群体,切实促进社会和谐。

 

 

梓宁建设集团有限公司

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